西电新闻网讯（通讯员张帅）截至9月16号，经过第三个多星期的精心准备，2010年机电工程学院学生会招新工作终于圆满的落下了帷幕，一百三十多个来自五湖四海的新面孔融入到了学生会这个温暖的大家庭中。

　　一．组织情况

　　早在大一军训期间，学生会就把大二学长下连队作为招新的前期准备工作，由于军训的连排长均是从部队调下来的，所以和他们的沟通出现了一些问题。但是在辅导员老师的帮助下，大家最后决定在新生晚上休息的时候，到学生宿舍与他们进行交流，帮助他们解决一些生活上的困难还有介绍一些有关专业方面的知识。通过这次宿舍走访，既让他们对学校、对专业、对学生会有了更加深入的了解，同时也让我们感觉到了大一新生带来的朝气蓬勃，想到学生会即将注入新鲜的血液，学生会每个人的脸上也都充满了笑容。

　　与此同时，部分同学也开始了招新表和招新现场的准备工作。今年的招新表别有新意，在每面上都印有机电院学生会的logo，使整张表都简洁大方，给人耳目一新的感觉。9月9日的晚上9点半，学生会的几个成员一起来到了大一新生的宿舍，给每个宿舍的每个同学都发放了招新表，力求使每个同学都有机会进入学生会这个大家庭里来。9月12号晚上，在8号楼二楼大厅收取了招新表，同学们踊跃参加，收取了将近350张表格，最多的是外联部，有70多张。第二天周一晚上就要进行面试工作了，面试的地点选在了海棠餐厅二楼，一方面是距离新生宿舍较近，二是避免到处搬桌子，提高了工作效率。13号晚上7点整，一切安排妥当，等待第一轮招新的开始……

　　二．一轮招新现场

　　从七点开始，前来面试的同学陆续来到了招新现场，七点半，招新活动正式开始。整个餐厅二楼就开始热闹了起来，面试官一个个着装严肃，面带微笑，精神抖擞，认真地与每一位面试者交谈着，整个会场气氛活跃，每个新生都尽力专心地回答每一个问题，展示自己，为自己能够进入学生会而努力着。由于面试人数众多，为了不耽误新生过多的时间，所以学生会安排了两个时间段，这样每个人都不会等太长的时间。时间过得很快，马上已经十点半了。第一阶段的面试工作基本完成。

　　三．二轮复试

　　由于一些部门第一轮招新人数较多，为了精简机构，决定进行二轮招新。下面对秘书处的二轮招新进行详细的介绍。15日晚七点半，秘书处在B楼421教室进行了二轮复试。秘书处没有每个人进行单独面试，而是分成了三组，在黑板上写下了一个面试题，让大家一起讨论。试题如下：

　　一个新建的城市，有下列七个建筑，医院、学校、超市、机场、政府大楼、警察局和银行，需要每组讨论，选出三个最重要的建筑首先来进行建设。

　　然后每组选出一个代表上台进行阐述，其他人还可以进行补充。20分钟的讨论时间，每个人都在描述着自己的观点，会场讨论热烈。随后，部长还提出了几个问题让大家自由答辩，大家都争相回答，把面试的气氛推向了高潮。最后，面试结束，根据现场每个人的表现，选出了十几个比较优秀的同学，成为了秘书处的新成员。这次面试的目的，是来观察他们的团队协作能力，因为学生会需要的就是这样的人才。

　　四．招新后期工作

　　学生会为每个新成员准备了一个档案袋，里面装有学生会的规章制度、本部的通讯录、工作证和一个工作记录本，让每个新成员都能感觉到机电院学生会的正规化。另外，第一次机电院学生会全体成员大会也正在筹备之中。

　　五．工作总结

　　对于这次招新，可以用两个词来总结这次工作：细节化，正规化。所谓细节化，就是机电院学生会重视每个细节，从招新表的排版，到招新会场的安排，面试短信的格式，都仔细地思考，力求做到最好；正规化，就是学生会把企业化的管理融入到了这次招新的活动中来，面试短信的内容和格式，全部统一化，这次招新活动，也为学生会以后的工作定下了基调，就是要走一条正规化的企业管理道路。同学们相信学生会的明天会更加的美好。

　　招新工作已经基本结束，一百三十多个新的面孔出现在了机电院学生会的大家庭里，又一批新鲜的血液，为学生会提供了更多的能量。奠基辉煌，机电院学生会将迎来更大的辉煌，机电工程学院学生会，俨然已经成为了全校众多组织中的一辆动车组。（完）